A criação de empregos continua a ser um dos principais desafios da administração municipal de Kimbele, na província do Uíge, onde grande parte da população dedica-se à agricultura, pequenos negócios e outras actividades informais, além do exercício da função pública.
Por: Benhão Sapo
A preocupação foi manifestada pelo administrador adjunto do município, Paciência de Sousa, que defendeu a necessidade urgente de se criarem mais oportunidades de emprego para os jovens da região, muitos dos quais demonstram vontade de contribuir para o desenvolvimento local.
Segundo o responsável, o Executivo angolano tem vindo a implementar reformas e políticas públicas com o objectivo de melhorar as condições de trabalho, promover o emprego e valorizar a qualificação profissional.
Paciência de Sousa reconheceu, no entanto, que o município ainda enfrenta elevados índices de desemprego juvenil, bem como carências no domínio da formação técnico-profissional.
“Apesar dos desafios existentes, como o desemprego juvenil e a necessidade de maior qualificação profissional, temos assistido a esforços contínuos para dinamizar a economia local”, afirmou.
O administrador adjunto sublinhou igualmente que ainda há muito por fazer no que diz respeito à criação de empregos e à valorização da mão-de-obra local.
Importa referir que o município de Kimbele carece de escolas técnicas de formação profissional. Recentemente, o administrador municipal, Afonso Manuel, garantiu que estão em curso programas destinados a impulsionar uma nova dinâmica de desenvolvimento na localidade.
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